EA 結束遠距招聘，下令員工返辦公室

Electronic Arts 已正式通知員工，將永久終止遠端工作政策，全面轉為強制回辦公室上班。

領導層闡述全新混合工作模式

根據 IGN 取得的內部郵件，執行長 Andrew Wilson 強調，面對面協作能帶來「一種激發創意、創新與團隊合作的動態能量——常能催生突破性的點子，進而創造出色的玩家體驗」。公司現將混合工作定義為「每週至少三天到辦公室」，並逐步淘汰遠端職位。

實施時間表與政策細節

EA 娛樂總裁 Laura Miele 在後續郵件中進一步說明：

• 此項轉變不會立即生效——員工應繼續維持目前的工作安排，直至收到通知
• 各地點在實施前將獲得至少 12 週的預告期
• 將啟用新的 30 英里（48 公里）範圍政策，作為工作模式資格的依據
• 未來遠端招聘須經高層批准
• 受影響員工的完整過渡期可能長達 3 至 24 個月

員工反應與產業背景

向 IGN 表態的匿名 EA 員工對此突然的政策變更表達擔憂。許多員工指出，通勤時間延長、托育困難或遠端工作所照顧的醫療狀況等實際困難。居住在通勤範圍外的員工則對自身職涯前景感到不安。

此舉反映產業整體趨勢，像 Rockstar Games 和 Ubisoft 等主要發行商亦因類似辦公室強制政策而受到批評。遊戲產業在 COVID-19 封鎖期間大幅擴張遠端工作，許多專業人士基於永久遠端工作的承諾而遷移地點。

此公告緊接 EA 近期的組織重整，包括今年早些時候約 300 人的全公司裁員，以及 2023 年裁撤的 670 個職位。

IGN 已聯繫 EA，要求對此人事變動提供進一步說明。