सीक्वल ब्रीच ट्रिगर्स यूबीसॉफ्ट में टर्नअराउंड के लिए कॉल करते हैं

खराब प्रदर्शन वाली रिलीज और असफलताओं की एक श्रृंखला के बाद, यूबीसॉफ्ट को अल्पसंख्यक निवेशक, एजे इन्वेस्टमेंट के दबाव का सामना करना पड़ रहा है, जो प्रबंधन में बदलाव और कर्मचारियों की कटौती की मांग कर रहा है।

एजे इन्वेस्टमेंट ने यूबीसॉफ्ट के पुनर्गठन की मांग की

पिछली छँटनी अपर्याप्त, निवेशक का दावा

यूबीसॉफ्ट के एक महत्वपूर्ण शेयरधारक एजे इन्वेस्टमेंट ने सार्वजनिक रूप से सीईओ यवेस गुइल्मोट और टेनसेंट सहित कंपनी के बोर्ड से कंपनी को निजी तौर पर लेने और नया नेतृत्व स्थापित करने का आग्रह किया है। एक खुले पत्र में, निवेशक ने यूबीसॉफ्ट के वर्तमान प्रदर्शन और रणनीतिक दिशा पर गहरा असंतोष व्यक्त किया।

पत्र में मुख्य चिंताओं के रूप में रेनबो सिक्स सीज और डिवीजन जैसे प्रमुख शीर्षकों में मार्च 2025 के अंत तक देरी के साथ-साथ 2024 की दूसरी तिमाही के कम राजस्व अनुमान और समग्र रूप से खराब प्रदर्शन का हवाला दिया गया है। एजे इन्वेस्टमेंट ने विशेष रूप से गुइल्मोट को सीईओ के रूप में बदलने का प्रस्ताव दिया, जिसमें बेहतर चपलता और प्रतिस्पर्धात्मकता के लिए लागत और स्टूडियो संरचना को अनुकूलित करने के लिए एक नए नेता की वकालत की गई।

इस दबाव ने यूबीसॉफ्ट के शेयर की कीमत को प्रभावित किया है, जो कथित तौर पर पिछले वर्ष में 50% से अधिक गिर गया है, The Wall Street Journal. के अनुसार यूबीसॉफ्ट ने अभी तक सार्वजनिक रूप से पत्र का जवाब नहीं दिया है।

एजे इन्वेस्टमेंट का तर्क है कि यूबीसॉफ्ट का कम मूल्यांकन कुप्रबंधन के कारण है और गुइल्मोट परिवार और टेनसेंट द्वारा शेयरधारकों को नुकसान पहुंचाया जा रहा है। निवेशक दीर्घकालिक रणनीतिक योजना और असाधारण गेमिंग अनुभव प्रदान करने के बजाय अल्पकालिक लाभ पर कंपनी के ध्यान की आलोचना करता है।

एजे इन्वेस्टमेंट के जुराज कृपा ने आगे चलकर द डिवीजन हार्टलैंड को रद्द करने, स्कल एंड बोन्स और प्रिंस ऑफ पर्शिया: द लॉस्ट क्राउन के जबरदस्त स्वागत की आलोचना की। और रेमैन, स्प्लिंटर जैसी लोकप्रिय फ्रेंचाइजी का कम उपयोग सेल, सम्मान के लिए, और वॉच डॉग्स। जबकि स्टार वार्स आउटलॉज़ को प्रदर्शन को बढ़ावा देने का अनुमान था, इसकी बिक्री कथित तौर पर कम हो गई है, जिससे कंपनी के शेयर की कीमत 2015 के बाद से सबसे निचले स्तर पर पहुंच गई है।

पत्र में कर्मचारियों की महत्वपूर्ण कटौती का भी सुझाव दिया गया है, जिसमें कहा गया है कि ईए, टेक-टू इंटरएक्टिव और एक्टिविज़न ब्लिज़ार्ड जैसे प्रतिस्पर्धी छोटे कार्यबल के साथ उच्च राजस्व और लाभप्रदता हासिल करते हैं। यूबीसॉफ्ट के 17,000 कर्मचारी ईए के 11,000, टेक-टू के 7,500, और एक्टिविज़न ब्लिज़ार्ड के 9,500 से बिल्कुल विपरीत हैं।

कृपा ने परिचालन दक्षता में सुधार के लिए आक्रामक लागत-कटौती और कर्मचारियों के अनुकूलन का आह्वान किया है, जिसमें सुझाव दिया गया है कि स्टूडियो की बिक्री कोर आईपी विकास के लिए महत्वपूर्ण नहीं है। वह बताते हैं कि यूबीसॉफ्ट के 30 स्टूडियो अत्यधिक बड़े और संभावित रूप से लाभहीन ढांचे का प्रतिनिधित्व करते हैं। पिछली छंटनी (कार्यबल का लगभग 10%) को स्वीकार करते हुए, क्रुपा ने जोर देकर कहा कि प्रतिस्पर्धी बने रहने के लिए आगे की कार्रवाई की आवश्यकता है। उनका यह भी कहना है कि नियोजित लागत कटौती अपर्याप्त है।